면접은 입사 지원에서 가장 중요한 부분 중 하나이며 가장 어려운 단계이기도 합니다. 면접을 크게 신경 쓰지 않는 사람도 있고 특별한 기대를 하지 않는 사람도 있습니다. 대부분 필리핀 사람들은 직관적이라 면접에서 보여주는 이미지가 중요하게 작용하기도 합니다. 그래서 더욱 면접 팁이 필요합니다.
면접은 항상 어떻게 든 진행되지만 어떻게 대처하는가에 따라 그 결과를 어느 정도 예상할 수 있습니다. 다음은 면접 시 주의해야 할 몇 가지 사항입니다:
먼저 자신을 관찰하세요
첫인상은 오래도록 남습니다. 면접관은 면접 전과 면접 중에 지원자의 몸가짐과 행동을 관찰하므로 면접장에서 항상 적절한 태도를 유지해야 합니다. 자신의 장점을 최대한 발휘할 수 있도록 최선을 다하세요.
적절한 자신감을 가지세요
자신감을 보여주는 것은 면접관에게 많은 것을 말해줍니다. 하지만 면접관이 평가하는 기준 중 일부에는 지원자의 인성이 포함되어 있기 때문에 자신감이 지나치면 기회를 놓칠 수 있습니다. 또한 앞서 언급했듯이 면접에서는 첫인상이 중요하기 때문에 잘 못된 인상을 남길 수도 있습니다.
신속하게 판단하기
사전에 예상되는 질문을 미리 파악하고 적절한 대답을 준비해 두는 것이 좋습니다. 하지만 면접관이 예상치 못한 질문을 던질 수도 있기 때문에 그런 상황이 발생 했을 때 신속한 판단으로 적절한 대응을 할 수 있어야 합니다.
확실한 답변 서술
신속한 판단에 따른 답변은 매우 중요합니다. 하지만 아무리 좋은 답변도 상대방이 이해를 할 수 없다면 문제가 될 수 있습니다. 직무에 관한 주요 내용을 벗어난 질문이 아니라면 항상 정확한 정보에 입각하여 답변하세요. 그렇게 하면 면접관은 지원자에 대한 판단이 더 쉬워 질 것 입니다.
면접은 보통 사람들을 긴장하게 하지만, 이를 큰 문제라고 생각하지 마세요. 오히려 배움의 기회라고 생각하면 됩니다. 다행히도 여러분이 할 수 있는 일은 많으며 면접을 보는 사람은 혼자만이 아닙니다.
면접 질문을 위한 팁
면접 질문은 거기서 거기라고 생각할 수 있습니다. 하지만 직장은 진화하기 때문에 요구 사항도 변화합니다. 당연히 이러한 상황에서는 개선이 필요하고 규정을 준수해야 합니다. 이 점을 고려하여 현재 면접 질문에 어떻게 답변하면 합격 가능성을 높일 수 있는지 알아보세요:
1. 자기 소개하기
면접관은 일반적으로 이 질문으로 시작하는데, 이 단계는 대화의 물꼬를 트는 것과 같습니다. 물론 이때는 서로에 대해 소개만 받는 것이므로 어떤 말을 하든 면접관에게 좋은 인상을 남길 수 있습니다. 효과적으로 대화를 시작하는 한 가지 방법은 면접관에게 공식적으로 자신을 소개한 다음 자신에 대한 다른 세부 사항을 진행하는 것입니다. 모두에게 편안한 분위기를 조성하면 상대방은 더 많이 주의를 기울이고 여러분은 더욱 돋보일 수 있습니다.
2. 업무 경험에 대해 자세히 알려주세요.
특정 직무에는 특정 요구 사항이 있기 때문에 이 기준은 이미 모든 입사 지원서에 제시되어 있습니다. 이 기준에 따라 고용주는 지원자가 가능한 한 많은 기준을 충족하는지 확인합니다. 따라서 이와 관련된 면접 질문이 나오면 마지막 세부 사항까지 가능한 한 많은 부분에 체크 표시를 할 수 있도록 해야 한다는 것을 잊지 마세요.
일부 고용주는 경력이 많은 지원자를 선호하지만 모든 고용주가 그런 것은 아닙니다. 갓 졸업한 신입사원도 입사 제안을 받습니다. 따라서 업무에 관한 질문을 받을 때는 배우고 적응하며 성장하려는 의지를 보여줘야 합니다. 첫 구직자라면 면접 준비에 도움이 되는 면접 팁을 찾아보세요.
3. 이력서에 있는 내용 외에 더 알려주실 게 있나요?
지금이 바로 여러분의 개성을 드러낼 기회입니다. 이 질문이 바로 면접의 캐주얼한 부분이라고 생각하세요. 자신의 취미, 직무와 간접적으로 관련이 있으면서도 어느 정도 적용 가능한 다른 것들, 현재 배우고 있는 것들 중 잠재적인 직책에 도움이 될 만한 것들을 말할 수 있습니다.
4. 자신이 이 직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
구직자는 자신의 경험을 열거한 다음 직무 자격 요건에 맞는 경험으로 범위를 좁혀서 답변을 시작해야 합니다. 일반적인 관점에서 먼저 시작한 다음 세부 사항으로 들어가세요. 그런 다음 자신이 가지고 있는 기술을 해당 직무와 연결해서 설명하고 면접관에게 업무를 효율적으로 수행할 수 있음을 증명해야 합니다.
5. 직장에서 스트레스를 어떻게 처리하나요?
스트레스에 대처하는 것은 공원에서 산책하듯 쉬운 일이 아니며, 특히 직장에서의 스트레스는 업무에 영향을 주기 때문에 관리 능력이 중요합니다. 스트레스가 심각한 문제로 대두되면서 구직자들은 환경적 스트레스에 대처하는 방법에 대해 질문을 자주 받고 있습니다. 스트레스를 피할 수 없는 것은 사실이지만 항상 존재하는 것은 아닙니다. 이 질문에는 자신에게 유리하게 답하세요. 어떤 사람들은 스트레스가 무언가를 성취할 수 있는 원동력이 되기 때문에 스트레스를 견뎌내기도 하지만, 실제로 스트레스를 잘 못 견딘다고 하더라도 면접에서 자신의 약점을 굳이 말할 필요는 없습니다.
라핫잡스 채용 면접 팁
LAHAT 채용 면접 팁 기능을 통해 사용자는 자신의 면접 경험을 게시할 수 있습니다.
사용자는 검색어를 지정하고 면접 팁을 입력할 수 있습니다.
라핫잡스는 지원자가 미로 같은 면접 질문에서 길을 찾을 수 있도록 도와줍니다. '면접 팁' 탭에서 사용자는 경험별로 면접에서 받은 질문과 답변을 작성하고 공유할 수 있습니다. 이러한 공유는 다른 지원자들이 면접을 준비하는데 도움이 됩니다.
여러분의 잠재력을 의심하지 마세요. 더 많은 면접 팁을 공유하고 배우고 지금 LAHAT 채용 앱을 다운로드하세요.
Korean 
English